אנליסט.ית מוצר-UNION MOTORS

אנליסט.ית מוצר תיאור תפקיד: ניהול קווי מוצר ואפיון מפרטים מקומיים (“גיור”) בהתאם לדרישות היצרן והשוק ביצוע אנליזות רווחיות ותמחור, כולל הפקת מחירונים וניהול קבצי Excel מורכבים הובלת BI: ניתוח ביצועי מוצרים, זיהוי קורלציות ומחקרי שוק ומתחרים הפקת דוחות אסטרטגיים להנהלה וליצרן תמיכה שיווקית וטכנולוגית: ניהול מפרטים, קטלוגים, דפי מוצר ותשתיות נתונים (ERP ואתר) עבודה מול […]

מנהל פרוייקטים טכנולוגיים GEELY

מנהל פרוייקטים טכנולוגיים  תיאור התפקיד גיבוש, תכנון ופיתוח תהליכים טכנולוגיים במערכות המחשוב של הארגון תוך התאמה לצרכים ואסטרטגיה של גיאו מוביליטי  יישום תהליכים טכנולוגיים לשיפור חווית הלקוח בכלל יחידות גיאו מוביליטי שיפור מערכות קיימות והכנסת מערכות חדשות- אפליקציה, CRM, דיגיטל ועוד. ממשקי עבודה מול מגוון ממשקים בארגון וכן מול יצרן הרכב  להבנת מעמיקה של הדרישות […]

מנהל/ת מחלקת אפליקציות ארגונית – קבוצת עפיפי

מהות התפקיד: עבודה מול מנהלי היחידות העסקיות בארגון לצורך הבנה וניתוח של צרכים עסקים ואיתור פתרונות טכנולוגים והתאמת מערכות אחריות על פיתוח ותחזוקה של המערכות הארגוניות בקבוצה תוך תמיכה באסטרטגיה של הקבוצה תחומי אחריות ופעילות: אחריות על הקמה, הטמעה ותחזוקת המערכות. אחריות על הטמעה ומתן תמיכה שוטפת למשתמשים בשימוש במערכות. אחריות מקצועית על התנהלות מקצועית […]

מתכנת/ת ומיישם/מת Priority – קבוצת עפיפי

תיאור תפקיד: התפקיד כולל יישום והטמעת מערכות ERP Priority וביצוע התאמות למודולים של כספים, יצור, רכש, לוגיסטיקה, שיווק ומכירה תוך הבנת צרכי הארגון ושיפור תהליכים. תחומי אחריות ופעילות: יישום והטמעת תהליכים במערכת priority תמיכה במשתמשים וטיפול בתקלות עבודה מול מחלקת שונות (תפעול, רכש, כספים) ליווי והדרכת משתמשים שיפור וייעול תהליכים במערכת דרישות התפקיד: תואר ראשון […]

מנהל.ת חשבונות וגביה-UNION MOTORS

תיאור התפקיד אחריות על תהליך הגבייה מקצה לקצה – מהפקת חיוב ועד סגירת תשלום טיפול וליווי שוטף של לקוחות אסטרטגיים התנהלות מול לקוחות חייבים, טיפול בהתנגדויות והסדרי חוב הכולל התנהלות מול עורכי דין והליכי גבייה משפטיים הפקת דוחות, ניתוח נתונים וביצוע גבייה בפועל הפקת חשבוניות, זיכויים וחיובים ביצוע התאמות כרטיסי לקוחות והתאמות בנקים בקרה, ניתוח […]

רכז.ת תחום תאונות ונזקים-UNION MOTORS

רכז.ת תחום תאונות ונזקים-UNION MOTORS תיאור התפקיד אחריות על ניהול תהליך הטיפול בתאונות ונזקים משלב קבלת הדיווח ועד להחזרת הרכב ללקוח טיפול באירועים מורכבים, ניתוח סקרי שביעות רצון שליליים והפקת פעולות מתקנות ייעול תהליכי עבודה קיימים ובניית נהלים חדשים – שיפור מתמיד בניהול הממשקים הפנימיים והחיצוניים והובלה להקטנת עלויות בקרה על איכות השירות, זמני הטיפול […]

מתאם/ת תכנון-תדהר

מתאם/ת תכנון-תדהר :התפקיד כולל ליווי הלקוחות משלב רכישת הדירה עד למסירה בהיבט של השינויים ובחירת חומרי הגמר תאום אדריכלי עם לקוחות החברה והטמעת השינויים והתוספות לתוכניות, ביצוע ותמחור בהתאם ביצוע תאום מערכות שליטה בתקנים ופרטי ביצוע שונים קשר שוטף עם ספקים, קבלנים עבודת צוות עם מנהלי עבודה ומנהלי פרויקטים ליווי הלקוחות עד למסירת הדירה :דרישות […]

שירות לקוחות טלפוני כביש 6

מהות התפקיד: מתן מענה טלפוני לשיחות נכנסות בלבד ללקוחות החברה- ללא מכירות. מענה בנושאים פיננסיים- תשלום חשבוניות, החלפת רכבים במנוי קיים, פתיחת מנוי חדש ועוד.. דרישות:  ניסיון במתן שירות- יתרון.  הבנת צורכי הלקוח ומתן תשובות באופן שוטף וברור.  יחסי אנוש מעולים.  יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת- חובה.  ידע בסיסי באנגלית- וזה […]

נציג/ה למוקד הפיננסי- דרייב

  :תיאור התפקיד– מתן מענה לשיחות נכנסות ויוצאות ללקוחות החברה לצורך יידוע לקוחות על חובם וסגירת מעגל טיפול.– מתן מענה לנציגי מרכזי שירות ומשרדי עו"ד בנוגע לאוכלוסיות הרלוונטיות.– מתן מענה לקציני אכיפה בנוגע לגובה החוב. דרישות התפקיד: – ניסיון קודם במוקד שירות/ מכירה/ גבייה – יתרון. היקף משרה: 5 משמרות בימים א'-ה' בין השעות 08:00-16:00/15:00. מיקום- מרכז בקרה כביש 6 – […]

אחראי/ת לוגיסטי/ת לפרוייקטים-תדהר

אחראי/ת לוגיסטי/ת לפרוייקטים-תדהר :התפקיד כולל  .ניהול הלוגיסטיקה באתר: אחריות על הזמנת חומרים וציוד, ניהול מלא –  .ניפוק, תחזוקה, הכרת כלים חשמליים ותיקונם במחסן –  .ניהול כל חצר האתר, עבודה מול קב"ט החברה –  :דרישות .הנדסאי/ת בניין – יתרון –  .נסיון בעולם הלוגיסטיקה / המחסנים – חובה –  .זיקה לעולם הטכני, שירותיות- חובה –  !אפשרויות קידום […]

הסכמי השלום עם מדינות ערב מייצרים הזדמנות עסקית ייחודית עבור יצואניות. שילוב עובדים ערבים, אשר דוברים את השפה ומכירים את התרבות, יכול לסייע ביצירת שותפויות עסקיות
.כ-10% מהעסקים בישראל הינם עסקים בבעלות ערבית פנייה להיצע ספקים רחב יותר עשויה להוריד את עלויות .הספקים ו/או לשפר את איכות הספקים
העסקה של עובדים ערבים, אשר יכולים להיות זמינים לעבודה בשבתות ובחגים, עשויה לייצר המשכיות עסקית לאורך כל ימות השנה
שימוש במסלולי התעסוקה המוצעים על ידי משרד הכלכלה (כגון 4.17, 4.2) מפחיתים את עלויות ההעסקה של עובדים מהחברה הערבית
גיוון תעסוקתי עשוי לתרום לפתיחות מחשבתית של העובדים ולהגדיל יצירתיות וחשיפה לעולמות תוכן חדשים
גיוון תעסוקתי מייצר שיפור בתפיסה של הארגון בקרב הציבור והקהילה העסקית

אנחנו מתחדשים!

האתר נמצא כעת בתחזוקה ובשדרוג, ובקרוב תעלה גרסה חדשה, נוחה ומשופרת יותר. תודה על הסבלנות 🙏