רכזת מינטורנג

מס’ משרה:

4342

רכזת מינטורנג

מטרת התפקיד:

להיות שותפ.ה בהובלת תכנית המנטורינג של CO IMPACT. תהליך המנטורינג מחזק את הרישות הבין-מגזרי, העסקי-חברתי, בין יהודים וערבים בחברה הישראלית ומהווה פלטפורמה נוספת להתקדמות אל עבר פריצת דרך בטיב התעסוקה של חברה ערבית במגזר העסקי בארץ.

תחומי אחריות:

· איתור וצימוד משתתפים לתכנית המנטורינג וליווי שוטף של הצמדים.

· ניהול המידע במערכת ה SF , הפקת דו”חות עזר רלוונטים.

· סיוע בתכנון ובהוצאה לפועל של מפגשי הדרכה למשתתפי התכנית.

· סיוע בתכנון וארגון כנסים שנתיים למשתתפי התכנית.

· סיוע בתהליכי הערכה ומדידה של התכנית.

ממשקים:

קו אימפקט – מחלקת מעסיקים, שיווק, גיוס משאבים, הנהלה

יועצים

צ’מפיונים בחברות

דרישות המשרה:

· PEOPLE’S PERSON. תקשורת בינאישית טובה, תפישה שירותית.

· ניסיון בעבודה עם מנהלים בכירים.

· הכרות עם החברה הערבית – יתרון משמעותי

· תואר ראשון במדעי החברה, הכשרה וניסיון בתחום האימון האישי, ייעוץ תעסוקתי, ייעוץ ארגוני – יתרון משמעותי

· גמישות מחשבתית ויצירתיות.

· שליטה ביישומי OFFICE ויכולת למידה של תוכנות ייעודיות.

· ניסיון תעסוקתי רלוונטי לפחות 5 שנים.

התחלה: ינואר 2022

הגישו מועמדות למשרה

שתפו את המשרה

שיתוף ב facebook
פייסבוק
שיתוף ב whatsapp
וואטסאפ
שיתוף ב linkedin
לינקדאין
הסכמי השלום עם מדינות ערב מייצרים הזדמנות עסקית ייחודית עבור יצואניות. שילוב עובדים ערבים, אשר דוברים את השפה ומכירים את התרבות, יכול לסייע ביצירת שותפויות עסקיות
.כ-10% מהעסקים בישראל הינם עסקים בבעלות ערבית פנייה להיצע ספקים רחב יותר עשויה להוריד את עלויות .הספקים ו/או לשפר את איכות הספקים
העסקה של עובדים ערבים, אשר יכולים להיות זמינים לעבודה בשבתות ובחגים, עשויה לייצר המשכיות עסקית לאורך כל ימות השנה
שימוש במסלולי התעסוקה המוצעים על ידי משרד הכלכלה (כגון 4.17, 4.2) מפחיתים את עלויות ההעסקה של עובדים מהחברה הערבית
גיוון תעסוקתי עשוי לתרום לפתיחות מחשבתית של העובדים ולהגדיל יצירתיות וחשיפה לעולמות תוכן חדשים
גיוון תעסוקתי מייצר שיפור בתפיסה של הארגון בקרב הציבור והקהילה העסקית