משרת למנהל/ת פרויקט

מס' משרה:

4699

משרת למנהל/ת פרויקט

התפקיד כולל ניהול קשר שוטף מול בעלי תפקידים בכירים בממשקים פנימיים וחיצוניים, הטמעת תכנית עבודה, הצגת נתונים ודוחות, יישום של כלי עבודה ייעודיים.

תחומי אחריות

● ניהול יישום תכנית עבודה רוחבית רב מחלקתית, פיקוח ודיווח על עמידה ביעדים.

● שימוש במערכות ממוחשבות

● כתיבת דוחות על התקדמות התכנית, הסברתם והגשתם לגורמים רלוונטים

● תכנון ארגון והובלה של אירועים בהתאם לפרויקט

● ניהול והטמעת פרויקטים חוצי ארגונים

כישורים נדרשים

● תואר אקדמי רלוונטי (תואר שני יתרון)

● ניסיון שנה לפחות בניהול פרויקטים

● יוזמה, הנעה עצמית ועבודת צוות

● יכולות בין אישיות מצוינות

● יכולת למידה וניתוח נתונים

● יכולת וניסיון התנהלות מול בעלי תפקידים בכירים

● בקיאות בתוכנות אופיס – בדגש על EXCEL ו- WORD

● ניסיון עבודה עם מגזר ציבורי – יתרון

● חיבור לחזון המיזם

● עברית ברמת שפת אם , אנגלית ברמה טובה יתרון לדוברי ערבית.

● מיקום משרה- תל אביבחדרה

● משרה מלאה

הגישו מועמדות למשרה

שתפו את המשרה

פייסבוק
וואטסאפ
לינקדאין
הסכמי השלום עם מדינות ערב מייצרים הזדמנות עסקית ייחודית עבור יצואניות. שילוב עובדים ערבים, אשר דוברים את השפה ומכירים את התרבות, יכול לסייע ביצירת שותפויות עסקיות
.כ-10% מהעסקים בישראל הינם עסקים בבעלות ערבית פנייה להיצע ספקים רחב יותר עשויה להוריד את עלויות .הספקים ו/או לשפר את איכות הספקים
העסקה של עובדים ערבים, אשר יכולים להיות זמינים לעבודה בשבתות ובחגים, עשויה לייצר המשכיות עסקית לאורך כל ימות השנה
שימוש במסלולי התעסוקה המוצעים על ידי משרד הכלכלה (כגון 4.17, 4.2) מפחיתים את עלויות ההעסקה של עובדים מהחברה הערבית
גיוון תעסוקתי עשוי לתרום לפתיחות מחשבתית של העובדים ולהגדיל יצירתיות וחשיפה לעולמות תוכן חדשים
גיוון תעסוקתי מייצר שיפור בתפיסה של הארגון בקרב הציבור והקהילה העסקית