מנהל.ת מצוינות תפעולית

מס’ משרה:

4201

מנהל.ת מצוינות תפעולית

תיאור

חברת נביעות, מקבוצת קוקה-קולה, מגייסת מנהל.ת מצוינות תפעולית לתפקיד משמעותי ומלא באתגר!

במסגרת התפקיד:

• ליווי חניכה ותמיכה במנהלים בהטמעת התרבות וכלי המצוינות.

• הובלת צוותים מקצועיים בתחום – אחריות על הכשרה ותחזוקת הצוות.

• תמיכה במערך הכשרות ארגוניות בתחום המצוינות, מימושו ותיעודו.

• בניית תכנית עבודה, יישום ובקרה להטמעתה.

• העמקת הידע, התחדשות והתעדכנות בכלים השונים כולל הרחבת היישום בארגון.

דרישות

ניסיון של לפחות 5 שנים כמהנדס.ת תעשיה וניהול-חובה.

ניסיון בהובלת שינויים-חובה

יתרון להכרות עם מערכות תעשייתיות מתחומי המזון והפרמצבטיקה.

הגישו מועמדות למשרה

שתפו את המשרה

שיתוף ב facebook
פייסבוק
שיתוף ב whatsapp
וואטסאפ
שיתוף ב linkedin
לינקדאין
הסכמי השלום עם מדינות ערב מייצרים הזדמנות עסקית ייחודית עבור יצואניות. שילוב עובדים ערבים, אשר דוברים את השפה ומכירים את התרבות, יכול לסייע ביצירת שותפויות עסקיות
.כ-10% מהעסקים בישראל הינם עסקים בבעלות ערבית פנייה להיצע ספקים רחב יותר עשויה להוריד את עלויות .הספקים ו/או לשפר את איכות הספקים
העסקה של עובדים ערבים, אשר יכולים להיות זמינים לעבודה בשבתות ובחגים, עשויה לייצר המשכיות עסקית לאורך כל ימות השנה
שימוש במסלולי התעסוקה המוצעים על ידי משרד הכלכלה (כגון 4.17, 4.2) מפחיתים את עלויות ההעסקה של עובדים מהחברה הערבית
גיוון תעסוקתי עשוי לתרום לפתיחות מחשבתית של העובדים ולהגדיל יצירתיות וחשיפה לעולמות תוכן חדשים
גיוון תעסוקתי מייצר שיפור בתפיסה של הארגון בקרב הציבור והקהילה העסקית